为深入学习贯彻党的二十大精神，总结分析我校2022年毕业生就业及征兵工作，研判2023年就业创业形势，全力推进我校2023年毕业生就业创业工作再迈新台阶。4月20日下午，我校召开2022年度毕业生就业及征兵工作总结表彰暨2023届毕业生就业及征兵工作推进会。校党委书记陆林、校党委副书记祖明出席会议。学生就业工作委员会及征兵工作领导小组成员，各学院分管学生工作副书记、2023届毕业班辅导员、2022届受表彰辅导员等参加会议。会议由祖明主持。
会上，学生工作部、研究生工作部负责人作了2022年就业及征兵工作总结，汇报了2023年就业及征兵工作进展情况及下一步工作措施。能环学院、冶金学院、公法学院负责人分别作了就业及征兵工作交流发言，就业及征兵工作先进个人作了交流发言。大会对2022年就业工作优秀学院及征兵工作先进单位和2022年就业工作优秀个人及征兵工作先进个人进行了表彰。
陆林作了题为《提高站位，深入调研，精准施策，拓展格局，为推动实现更加充分更高质量就业而努力奋斗》的讲话，他指出，2022年太阳集团3143党委、行政坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于“六稳”“六保”决策部署，将全年工作主题确定为“改革攻坚年”，大力实施协同落实立德树人根本任务攻坚项目，深入开展“书记校长访企拓岗促就业专项行动”，确保就业创业工作稳步推进，就业及征兵工作取得了显著成效。结合2023届全国高校毕业生就业工作第二次网络视频调度会议精神，就切实做好我校2023年毕业生就业创业工作，陆林强调，一要提高站位、多维贯通，不断深化就业创业工作新认识新思考。要站在高处，始终牢记就业是“国之大者”，全校上下要充分认识到做好毕业生就业创业工作事关国之大计、党之大计；要谋在深处，始终坚定将就业作为最大的民生工程，加强顶层设计和战略谋划，始终关注就业育人“最后一公里”，通过精心打造就业指导“名师金课”，多形式开展就业育人主题教育实践活动,引导学生树立健康、积极、理性的就业心态。二要深入调研、多点发力，积极应对就业创业工作新形势新要求。要坚持问题导向，找准切入点，针对毕业生就业工作开展调查研究，敢于正视问题、善于发现问题，真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实，不断提出真正解决问题的新思路新办法；要坚持目标激励，把握着力点，围绕就业去向落实率所做的各项工作开展调研，看成效也看问题，听思路也找出路，千方百计实现提标进位；要坚持供需对接，明确落脚点，既要眼睛向外，面向就业市场开展调研,结合市场需求强化学生素质培养，又要眼睛向内，对人才培养方案、学生日常管理、专业教学、实习实践等工作进行优化调整，着力打通堵点淤点难点，使教育教学、学生管理、就业创业融合融通。三要精准施策、多措并举，准确把握就业创业工作新目标新任务。要完善体制机制，拓宽就业渠道，健全就业工作机制，推动校院两级领导班子成员联系走访用人单位，以实际行动拓宽渠道、促进就业，加强征兵工作领导小组统筹、各单位部门协同联动推进的征兵工作机制建设；要加强政策宣传，营造浓厚氛围，把党和政府关于毕业生就业创业的政策宣传到位、利用到位、落实到位，帮助毕业生了解政策，用足用好政策，引导广大毕业生充分就业；要做好分类指导，强化整体推进。做好低收入家庭毕业生求职补助的申报和发放工作，积极配合地方兵役机关，做好高校毕业生“一年两征”征兵工作。四要拓展格局、多元联动，奋力实现就业创业工作新提升新突破。要构建校内和校外协同的格局，不断强化系统观念，推动就业部门与各学院和相关部门联动起来，推动校内各单位和校外用人单位联动起来，全方位提高工作的针对性、精准度和感染力；要打造教师和学生互动的格局，校院两级领导班子成员、辅导员、班主任、学业导师、就业指导课程及创新创业类课程任课教师、专任教师等要与困难学生开展结对帮扶，确保每一位困难学生都得到有效帮助与指导；要形成线下和线上结合的格局，适时邀请政府有关部门负责人、就业指导专家进校园、进宿舍、进课堂，面对面开展就业政策咨询、招聘信息宣传、心理困惑解答等服务，积极组织毕业生到企业、进军营、下基层等实地考察活动，让毕业生切身感受就业形势，了解就业鼓励支持政策。同时提高就业服务信息化水平，优化网上就业服务,创建优质就业服务平台，精准收集招聘信息，向毕业生精准推送岗位需求和职位信息，提升人岗匹配精准度和实效性。
祖明通报了太阳集团31432022年度毕业生就业及征兵工作考评结果，并就贯彻落实好本次会议精神提出了三点要求，要落实责任担当作为，各部门各学院要深入学习贯彻会议精神落实主体责任，统一思想、主动作为、凝聚力量，以时不我待的紧迫感大力推进毕业生就业工作。要认清形势，抢抓机遇，千方百计促就业，科学研判2023届毕业生就业形势和工作重难点，制定应对方案，形成全校参与的就业工作联动机制。要明确任务，抓好落实，确保圆满完成今年就业工作目标。学工部、研工部、各学院要进一步掌握了解毕业生就业需求情况，真正了解毕业生求职意向和心理准备情况，对内凝聚合力，落实工作安排；对外积极联络，充分挖掘就业资源，尽最大努力完成今年就业及征兵工作预期目标。（撰稿：李德利 审核：何伟 张苒 杜飞）
